Skip navigation


Sygefravær

Sygemeldte skal ikke overlades til sig selv, men skal have hjælp til at holde sig aktiv og fastholde fokus på, hvad de kan trods deres sygdom. Det skal blandt andet ske gennem mere dialog om sygefravær på den enkelte arbejdsplads og tilbud til syge, så de kan være mere aktive under sygeforløbet.



Seneste nyt

26.02.2010
TV-spot om at forebygge ondt i ryggen

Arbejdsmiljørådet sætter i disse uger øget fokus på, hvordan det er muligt at forebygge ondt i ryggen og andre former for muskel- og skeletbesvær. Det sker med lanceringen af et tv-spot om tunge løft på reklamefladen i TV-2 og i DR OBS.

Læs mere

Om sygefravær
Sygefravær er et problem

Sygefravær er et stort problem

Der er store omkostninger forbundet med sygefravær. Både for den enkelte, landets virksomheder og for samfundet. Hver dag er 150.000 mennnesker sygemeldt. Og de samlede udgifter til sygedagpenge og løn under sygdom er cirka 37 milliarder kroner om året.

Læs mere
Godt at holde sig i gang

Det er godt at holde sig i gang

Flere både danske og internationale undersøgelser viser, at mange syge med fordel kan blive på arbejdspladsen eller relativt hurtigt vende tilbage til arbejdspladsen, hvis der sættes ind med en tidligere og mere målrettet indsats, og arbejdspladsen og arbejdsopgaverne bliver tilpasset.

Læs mere
Lov om sygefravær

Ny lov om sygefravær

I maj 2009 vedtog Folketinget en ny lov om sygefravær. Loven udspringer af trepartsaftalen om sygefravær, som regeringen indgik med arbejdsmarkedets parter i efteråret 2008. Den nye lov hviler på grundideen om, at syge skal hjælpes med at fastholde tilknytningen til deres arbejdsplads.

Læs mere
velfærdsaftale om arbejdsmiljø

Aftale om sygefravær

I efteråret 2008 indgik regeringen en aftale med arbejdsmarkedets parter om sygefravær. Der blev efterfølgende indgået en politisk aftale om sygefravær med Dansk Folkeparti, De Radiale og Liberal Alliance. Aftalen indeholder 39 initiativer.

Læs mere
Sygedagpenge

Sygedagpenge

Sygedagpenge udbetales til personer, der er uarbejdsdygtige, og når uarbejdsdygtigheden skyldes sygdom. Sygemeldte kan modtage sygedagpenge i et år inden for de seneste 18 måneder. I visse tilfælde er det muligt at forlænge perioden i et eller to år.

Læs mere

Kontaktinformation

Beskæftigelsesministeriet
|
Ved Stranden 8
|
1061 København K
|
Telefon: 7220 5000
|
Fax: 33 12 13 78
|
E-mail:

Genveje

Genveje